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Jun 13, 2023

Stanford homenageia equipe por décadas de suporte excepcional à pesquisa

Gerente de Sala Limpa Flexível Thomas Carver e Diretor de Espectrometria de Massa Allis

O gerente de sala limpa flexível, Thomas Carver, e o diretor de espectrometria de massa, Allis Chien, receberam o prêmio Marsh O'Neill 2022 por suporte excepcional e duradouro da empresa de pesquisa da Universidade de Stanford.

Durante décadas, um membro da equipe de Stanford ajudou a moldar os recursos de espectrometria de massa da universidade, enquanto outro apoiou milhares de usuários nas instalações compartilhadas Nano de Stanford.

Em reconhecimento ao seu trabalho, Stanford homenageia o gerente de laboratório de sala limpa flexível Tom Carver e o diretor de espectrometria de massa da Universidade de Stanford, Allis Chien, com o Prêmio Marsh O'Neill de 2022 por suporte excepcional e duradouro da empresa de pesquisa da Universidade de Stanford. O prêmio é administrado pela Pró-Reitoria e Pró-Reitoria de Pesquisa (VPDoR).

O prestigioso prêmio foi inspirado na carreira de Marsh O'Neill, '49, diretor associado do WW Hansen Laboratories de 1952 a 1990. O'Neill gerenciou mais de 700 projetos de pesquisa totalizando mais de US$ 361 milhões, que promoveram o início da SLAC National Accelerator Laboratory, microscopia de tunelamento, aceleradores médicos e muito mais.

O'Neill foi o destinatário inaugural do prêmio e, até sua morte em dezembro passado, O'Neill compartilhou sua opinião sobre as indicações com o comitê de seleção.

O prêmio é concedido anualmente aos funcionários da universidade, juntamente com um prêmio em dinheiro de $ 5.000 em reconhecimento ao apreço do corpo docente por contribuições notáveis ​​à missão de pesquisa de Stanford. Este ano, 62 professores indicaram 15 funcionários para o prêmio. Ele será apresentado no dia 7 de junho em recepção oferecida pela VPDor.

Para muitos, Carver é "sinônimo de excelente apoio à missão de pesquisa de Stanford", disse Yuri Suzuki, diretor da Stanford Nano Shared Facilities (SNSF), na indicação de Carver para o prêmio. Suzuki é professor de física aplicada. Oito membros do corpo docente escreveram cartas de indicação em apoio a Carver.

Thomas Carver, gerente de sala limpa flexível, Stanford Nano Shared Facilities (SNSF) (Crédito da imagem: Andrew Brodhead)

Carver juntou-se a Stanford como equipe técnica trabalhando originalmente para o Ginzton Lab em 1985 e faz parte do SNSF desde que foi criado em 2012. Nesse período, Carver deu suporte a mais de 10.000 usuários, escreveu Suzuki, "fornecendo treinamento, serviço de manutenção de ferramentas , e suporte ao usuário muito acima e além do esperado."

O impacto de Carver na pesquisa em andamento é evidente em inúmeras patentes e publicações, que reconhecem suas contribuições significativas por meio de co-autoria e agradecimentos, escreveu Suzuki. A criatividade e as habilidades de Carver levaram a uma patente individual sobre a produção em massa de pontas de microscópio de tunelamento (STM), o que levou à co-invenção de patentes de ponta de microscópio de força atômica (AFM) subsequentes, todas eventualmente licenciadas por empresas.

Mais de 30 anos atrás, Carver apoiou Suzuki enquanto ela trabalhava no processamento de amostras supercondutoras de alta temperatura para sua tese de pós-graduação.

E muito antes de ser vice-reitora e reitora de pesquisa, Kathryn A. "Kam" Moler era aluna de um laboratório administrado por Carver.

Olav Solgaard, diretor do Laboratório Edward L. Ginzton e professor de Robert L. e Audrey S. Hancock na Escola de Engenharia, trabalhou com Carver como aluno na década de 1990 e como professor desde que voltou em 1999. Nas décadas seguintes então, Carver ajudou várias dezenas de alunos de Solgaard a atingir seus objetivos de pesquisa, tornando o processo "mais fácil, mais agradável e, finalmente, mais bem-sucedido", escreveu Solgaard em sua carta de apoio.

Ver alunos e professores atingirem seus objetivos é muito gratificante, disse Carver. "As pessoas com quem trabalho são ótimas. Trabalhamos muito bem como equipe e nos apoiamos", disse Carver.

Ele também gosta da grande variedade de trabalhos do laboratório, que atualmente inclui mais de 300 usuários de 17 departamentos – de física aplicada a radiologia. "Se eu estivesse trabalhando na indústria, provavelmente estaria fazendo uma coisa em particular para sempre e isso ficaria muito velho depois de um tempo", disse Carver. "Aqui, é algo novo a cada dia."